工勤岗位聘任实施办法 吉林工业职业技术学院文件吉工职院人〔2013〕22号工勤岗位聘任实施办法一、基本情况1.省人社厅核定我院工勤岗位数额是技师3个（2个临时岗）、高级工19个（12个临时岗）、中级工10个、初级工5个，共37个（含14个临...

吉林工业职业技术学院外聘教师管理办法 吉林工业职业技术学院文件吉工职院人〔2013〕12号吉林工业职业技术学院外聘教师管理办法为明确外聘教师职责，维护其合法权益，加强教师管理，增强校企间的交流合作，提高教育教学质量，促进“双师结构”教学团队...

关于公布2012年度教职工考核结果的通知 吉林工业职业技术学院文件吉工职院人〔2013〕6号关于公布2012年度教职工考核结果的通知各单位、各部门:根据《吉林工业职业技术学院2012年度教职工考核办法》（吉工职院人〔2012〕15号）文件要求，学院对全体教职...

关于编外管理岗位和工勤技能岗位设置与管理办法 吉林工业职业技术学院文件吉工职院人〔2014〕25号关于编外管理岗位和工勤技能岗位设置与管理办法（试行）为发挥学院编制的最大效用，优化管理队伍结构，降低管理成本，结合学院实际工作需要，在相关岗位设置编外...

关于开展2014年吉林省高等学校新任教师岗前培训工作的通知 关于开展2014年吉林省高等学校新任教师岗前培训工作的通知吉教高字〔2014〕28号各高等学校：为了加强我省高校教师队伍建设，适应新时期高等学校教育、教学工作需要，使高校新任教师早日进入教育、教学角色，根据...

吉林工业职业技术学院考勤制度 吉林工业职业技术学院文件吉工职院〔2013〕44号 吉林工业职业技术学院考勤制度 第一章总则 第一条为加强全院教职工组织纪律性，维持正常的工作秩序，建立良好的校风校纪，根据国家劳动人事政策法规和有关文件精...

岗位设置与聘用管理实施办法 吉工职院〔2013〕43号 岗位设置与聘用管理实施办法 为进一步深化人事制度改革，建立健全学院岗位设置管理机制，推进人事管理的科学化、规范化和制度化，实现我院人力资源的优化配置，根据《中华人民共和国高等...